Global Mobility Apex, S.A.

Team Lead – Mobile Solutions en Global Mobility Apex, S.A.

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Remoto (11 ubicaciones) | Senior | Full time | Desarrollo Mobile

Sueldo bruto $3500 - 4000 USD/mes

26 postulaciones
Responde entre 6 y 12 días
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Global Mobility Apex, S.A. es una corporación multinacional de bebidas y alimentos fundada en 1885, con presencia en más de 14 países y más de 15,000 colaboradores. Nuestro portafolio de bebidas es el más amplio de la región, con socios estratégicos como PepsiCo y AB InBev. En los últimos años hemos impulsado una expansión global, estructurándonos en cuatro unidades de negocio: apex (transformación), cbc (distribución), beliv (innovación en bebidas) y bia (alimentos). Buscamos talentos para acompañar nuestra estrategia de crecimiento y liderar iniciativas tecnológicas que soporten nuestra misión de entregar valor y alegría a nuestros clientes y comunidades.

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Funciones y responsabilidades principales

  • Dirigir y monitorear un equipo de desarrollo multidisciplinario, guiando la entrega técnica y promoviendo buenas prácticas de ingeniería (code review, pruebas, CI/CD, métricas de calidad).
  • Colaborar con QA, DevOps para garantizar soluciones móviles escalables y robustas, con integración continua y despliegues eficientes.
  • Definir la arquitectura de soluciones backend con conocimiento en arquitectura mobile, generar diagramas, propuestas de mejora y documentación técnica clara para equipos internos y stakeholders.
  • Diseñar e implementar patrones offline-first (Room, Couchbase) para asegurar disponibilidad y rendimiento en escenarios con conectividad limitada.
  • Coordinar el backlog, planificar sprints, gestionar dependencias y priorizar iniciativas con un enfoque en entrega de valor y time-to-market.
  • Comunicar de forma efectiva con equipos multifuncionales, promoviendo una cultura de colaboración, urgencia y alta calidad.
  • Contribuir a la selección de tecnologías, evaluaciones de producto y arquitectura de soluciones en alineación con la estrategia de la organización.

Perfil y habilidades requeridas

Buscamos un líder técnico con dominio avanzado en desarrollo móvil nativo (Android Kotlin) y experiencia sólida en backend (Java, Golang, Node.js). Deberá demostrar capacidad para diseñar soluciones complejas, explicar enfoques técnicos a audiencias no técnicas y guiar a equipos hacia entregas exitosas. Se valorará experiencia en soluciones móviles con enfoque offline-first, habilidades de comunicación efectiva, liderazgo colaborativo. El candidato ideal será proactivo, orientado a resultados, y capaz de alinear las iniciativas técnicas con los objetivos estratégicos de la organización.

Requisitos y preferencias deseables

Requisitos
  • Experiencia previa liderando equipos de desarrollo móvil en entornos de producción.
  • Conocimiento de Kotlin/Android.
  • Experiencia práctica con tecnologías de backend (Java, Golang, NodeJS).
  • Experiencia en soluciones con paradigma offline-first.
  • Capacidad para modelar y comunicar arquitecturas complejas mediante diagramas y documentación técnica clara.
  • Experiencia colaborando estrechamente con equipos de QA y DevOps.
  • Habilidad para gestionar prioridades en contextos de negocio dinámicos.
  • Excelentes habilidades de comunicación, empatía, influencia y adaptación al cambio.
Deseables
  • Conocimiento de bases de datos móviles como Room o Couchbase.
  • Participación previa en iniciativas de mejora continua o propuestas de optimización tecnológica.
  • Experiencia en la definición de estrategias de integración y despliegue continuo (CI/CD).

Beneficios

  1. Proyectos emocionantes: Únete a un equipo apasionado que trabaja en proyectos innovadores y desafiantes.
  2. Crecimiento profesional: Ofrecemos oportunidades para el desarrollo profesional y el aprendizaje continuo.
  3. Ambiente colaborativo: Trabaja en un ambiente donde se valora la autonomía, la creatividad y el trabajo en equipo.

GETONBRD Job ID: 57704

Horario flexible Entrada y salida flexibles, libertad para realizar trámites personales o familiares.
Cobertura de salud Global Mobility Apex, S.A. paga o copaga cobertura de salud adicional a lo legal.
Vestimenta informal Global Mobility Apex, S.A. no exige ningún código de vestimenta.
Día de cumpleaños libre El día de tu cumpleaños es canjeable por un día completo de vacaciones.

Política de trabajo remoto

Remoto sólo localmente

El trabajo es 100% remoto, pero los candidatos deben residir en Honduras, Perú, México, El Salvador, Guatemala, Nicaragua, Chile, Argentina, Ecuador, Colombia o Panamá para postular.

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Acerca de Global Mobility Apex, S.A.

Somos una corporación multinacional de bebidas y alimentos fundada en 1885 con operaciones en más 14 países, con más de 15,000 colaboradores. — Perfil completo de Global Mobility Apex, S.A.

Team Lead – Mobile Solutions
Global Mobility Apex, S.A. • Remoto (11 ubicaciones)
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