Si olvidé cerrar un proceso antiguo en la plataforma, ¿es obligación cerrarlo y avisar a los postulantes que han sido descartados?

Cuando publicas un empleo en Get on Board, es importante manejar el proceso dentro de la plataforma y comunicarte con los postulantes durante todo el proceso de selección.

Si no cierras un proceso, seguirás recibiendo postulantes y, al no entregar feedback, puedes afectar la percepción de tu empresa.

Si necesitas cerrar un proceso antiguo y no quieres enviar mensajes con meses de desfase, puedes cerrarlo y desactivar la opción “avisar al profesional por email”.

De todas formas, recomendamos informar el cierre cuando sea posible. Esto es bien recibido por los postulantes y habla bien de tu empresa.

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